CFO's verschillen flink van mening over de kansen voor vrouwen om hogerop te komen. De helft van de Nederlandse CFO's vindt dat vrouwen meer doorgroeimogelijkheden hebben in vergelijking met 10 jaar geleden. Echter, anderen (44%) zien geen verandering. Nederlandse CFO's zijn hierover duidelijk minder positief dan in andere landen, binnen en buiten Europa zo blijkt uit onderzoek van Robert Half. Om door te groeien naar de top blijkt een financiu00eble achtergrond zeer belangrijk, dit biedt dus kansen voor ambitieuze vrouwen. Volgens 75 procentu00a0van de CFO's vergroot dit de kans op een functie in de raad van bestuur significant.

Wensmoeders die een kind hebben gekregen dankzij een draagmoederschapsovereenkomst, hebben op basis van het EU-recht geen recht op bevallingsverlof, adoptieverlof of een gelijkwaardig betaald verlof. Omdat de richtlijn betreffende zwangere werkneemsters alleen minimumbeschermingsvereisten bevat, kunnen lidstaten wel meer gunstige voorschriften vaststellen. Dit blijkt uit twee arresten van het EU-Hof van 18 maart 2014.

Staatssecretaris Wiebes van Financiu00ebn heeft een nieuw Besluit Bestuurlijke Boeten Belastingdienst/Toeslagen gepubliceerd. Dit was nodig in verband met de inwerkingtreding van de Wet aanpak fraude toeslagen en fiscaliteit per 1 januari 2014.

Driekwart van de werknemers is voorstander van het nieuwe werken in hun eigen bedrijf, maar het grootste deel weet nauwelijks iets over de rechten en plichten die men heeft. Zo is de werkgever verantwoordelijk voor de aanschaf van gordijnen als de zon in het beeldscherm schijnt van de thuiswerker.

Uit onderzoek van Deloitte blijkt dat de modelvalidatiefunctie binnen financiu00eble instellingen volwassener wordt. Volgens bijna vijftig procent van de respondenten is wet- en regelgeving de voornaamste drijfveer voor het hebben van een modelvalidatiefunctie. Toch zien bijna alle respondenten de toegevoegde waarde van de functie en zijn voornemens deze verder te professionaliseren. Dit blijkt uit de Global Model Practice Survey 2014, een internationaal onderzoek van Deloitte Nederland naar de organisatie van de modelvalidatiefunctie binnen financiu00eble instellingen.

William Bontes, sinds 2009 cfo bij de RET, heeft kenbaar gemaakt dat hij de RET per 1 mei verlaat vanwege een nieuwe uitdaging. Bontes gaat aan de slag als lid van de Raad van Bestuur van Hurks groep in Eindhoven. De RET gaat de komende periode op zoek naar een geschikte opvolger.

Werkgevers in de eurozone betaalden in de laatste drie maanden van 2013 gemiddeld 1,4 procent meer aan loonkosten. In de hele Europese Unie was de toename met 1,2 procent iets lager. In Nederland stegen de loonkosten met 1,4 procent. Het Europese statistiekbureau Eurostat heeft dat laten weten.

Het voorstel van minister Schippers van Volksgezondheid om te verhoging van de zorgpremie voor werkgever te compenseren met lastenverlichting elders, vinden VNO-NCW en MKB-Nederland niet acceptabel. De compensatie is namelijk tijdelijk (van 2015 tot 2019) en zal altijd afhankelijk zijn van politieke besluitvorming, en kan dus makkelijk weer worden teruggedraaid. Ondertussen blijven de zorgkosten toenemen, stellen de ondernemingsorganisaties in een brief aan de Tweede Kamer.

Een arbeidsovereenkomst is tussen inlener en werknemer tot stand gekomen. Het payrollbedrijf heeft geen invulling gegeven aan werkgeverschap en is bij de totstandkoming van de overeenkomst niet betrokken geweest. De inlener moet het loon doorbetalen. Dat stelt Rechtbank Overijssel op 11 maart 2014.

Nederlandse ondernemingen hebben nog altijd grote moeite om de betrouwbaarheid van hun financiu00eble voorspellingen te verbeteren. Hoewel de meeste bedrijven de afgelopen drie jaar als gevolg van de economische situatie verbeteringen hebben aangebracht in hun prognoses met betrekking tot het werkkapitaal, slagen de ondernemingen er in beperkte mate in om hun cash en werkkapitaalmanagement daadwerkelijk en duurzaam te verbeteren. Dat blijkt uit onderzoek van KPMG.

Als partijen een overeenkomst een 'arbeidsovereenkomst' noemen, hoeft dat nog geen echte arbeidsovereenkomst te zijn. Wees alert op de bedoeling en inhoud van een arbeidsovereenkomst, zo blijkt uit een recente rechtszaak.

Polycom, leverancier van videoconferencing-oplossingen, schrapt de functie van coo om te besparen op kosten. Het bedrijf gaat wel op zoek naar een nieuwe cfo. Beide functies werden sinds februari 2012 ingevuld door Eric Brown.

Een structurele verandering van het ontslagrecht voor kleine bedrijven naar Duits voorbeeld zou Nederland bijna 60.000 nieuwe banen opleveren. Deze kans heeft de Tweede Kamer bij de behandeling van de Wet Werk en Zekerheid aan zich voorbij laten gaan. Dat concludeert de Nederlands-Duitse Handelskamer (DNHK). Voor de Eerste Kamer zijn er echter nog steeds goede redenen om tot een andere conclusie te komen.

Ambitieuze en vernieuwende ondernemers krijgen volop de ruimte om zonder onnodige belemmeringen te ondernemen. Dat is de kern van het actieplan Ambitieus Ondernemerschap dat Minister van Economische Zaken Henk Kamp vandaag naar de Tweede Kamer heeft gestuurd. Het actieplan bevat meer dan 30 concrete voorstellen die het startups en groeiende ondernemers makkelijker maken om succesvol te ondernemen en snel door te groeien.

Arbeidsvoorwaarden voor werknemers die onder andere contracten dan vaste contracten werken, bijvoorbeeld op payroll-basis, moeten inzichtelijk worden gemaakt. 'Vooral de voor flexwerkers mindere arbeidsvoorwaarden ten opzichte van vaste werknemers moeten duidelijk worden,' stelt CNV-voorzitter Maurice Limmen in zijn blog.

De Europese cfo is optimistischer dan ooit over de economische vooruitzichten. 63 procent geeft aan meer vertrouwen in de economie te hebben, terwijl slechts 15 procent minder positief is vergeleken met het vorige kwartaal. De Amerikanen schatten hun economie iets hoger in (60 en 58,5 procent), maar er zijn meer Europese financiu00eble directeuren dan Amerikaanse.

De Raad van Commissarissen van Koninklijke DSMu00a0draagt Geraldine Matchett voor als lid van de Raad van Bestuur per 1 augustus 2014, waarna zij per 1 december 2014 Rolf-Dieter Schwalb zal opvolgen als Chief Financial Officer.

Toxische fusies en overnames liggen weer op de loer nu het beter gaat. Dat steltu00a0Erik Roelofsen, hoogleraar aan de Erasmus Universiteit en tevens verbonden aan PwC, samen met Jurriaan Besorak van PwC in opiniu00ebrend artikel in het Financieele Dagblad. In het artikel pleiten ze ervoor om bij een fusie of overname niet alleen het rendement en de risico's voor aandeelhouders te bepalen, maar ook expliciet te maken wat de economische gevolgen en risico's zijn voor andere stakeholders.

Bepaal wie je belanghebbenden zijn en richt je bij het schrijven van het jaarverslag op hun informatiebehoefte. Dat was de boodschap die deelnemers aan De Transparant Prijs meekregen tijdens door PwC georganiseerde workshops rond verantwoording en verslaglegging.

Bedrijven moeten de mogelijk negatieve impact van hun handelen in kaart brengen, en die voorkomen en beperken. Ook moeten zij verantwoording afleggen over het omgaan met de geu00efdentificeerde risico's. Om daarbij te helpen, hebben de sociale partners in de Sociaal-Economische Raad een online stappenplan voor risicomanagement in maatschappelijk verantwoord ondernemen (mvo) ontwikkeld. Dat stappenplan is gepresenteerd aan minister Ploumen van Buitenlandse Handel en Ontwikkelingssamenwerking.