Controleer identiteit werknemers en voorkom (dure) sancties
Voordat een nieuwe werknemer aan de slag kan, dient zijn komst in de administratie te worden verwerkt. Zo zult u de nodige informatie moeten inwinnen om de loonheffing correct te kunnen toepassen. Daarbij is het vooral van belang dat de juiste identiteit van het nieuwe personeelslid wordt vastgesteld. Een fout kan namelijk behoorlijk in de papieren lopen.
Dit artikel lezen?
Maak een account aan en krijg gratis toegang tot achtergrondartikelen en het laatste nieuws over ontwikkelingen in finance & control.
