Ook met opdrachtovereenkomst recht op minimumloon

Mensen die geen arbeidsovereenkomst hebben maar op basis van een opdrachtovereenkomst (ovo) werken, vallen voortaan onder het wettelijk minimumloon (Wml). Door betaling van het Wml aan deze groep moet misbruik van opdrachtnemers worden voorkomen. Dat is de kern van het wetsvoorstel van minister Asscher van Sociale Zaken dat naar de Tweede Kamer is gestuurd.