Goed werkgeverschap: vertrouwen én dossiervorming

Leidinggevenden willen hun disfunctionerende medewerkers vertrouwen schenken maar voor de be-eindiging van het dienstverband is dossiervorming dikwijls noodzakelijk. Het een sluit het ander echter niet uit. Alles draait om communicatie: leidinggevenden moeten het lef hebben om klare wijn te schenken.

Verder lezen?

Krijg onbeperkt toegang tot alle artikelen.


Geen abonnement?
Maak een gratis account aan en lees 2 artikelen per maand.