Mkb'ers: 'Ontwikkeling werknemer is onze verantwoordelijkheid'

Een ruime meerderheid van de mkb'ers vindt dat de verantwoordelijkheid voor de ontwikkeling van medewerkers bij henzelf ligt. 'Het is belangrijk om een sterke of originele focus op persoonlijke ontwikkeling te hebben.'

Verder lezen?

Krijg onbeperkt toegang tot alle artikelen.


Geen abonnement?
Maak een gratis account aan en lees 2 artikelen per maand.