Wet DBA: stand van zaken

Sinds de afschaffing van de Verklaring arbeidsrelatie (VAR) en invoering van de modelovereenkomsten is er veel discussie geweest over de zin van deze nieuwe wetgeving. Al langere tijd is namelijk duidelijk dat de huidige arbeidswetgeving niet meer past bij de hedendaagse praktijk van opdrachtgevers en opdrachtnemers. Handhaving van de Wet DBA is inmiddels opgeschort tot 1 juli 2018. Wat is de huidige stand van zaken en waar moet u rekening mee houden?