Cm: ControllersMagazine 9: Salarissen
Ieder jaar publiceert recruiter Robert Half een nieuwe Salarisgids, met daarin een indicatie van wat werknemers gemiddeld verdienen. Daar staan we uitgebreid bij stil, want er vallen een paar dingen op dit jaar.

Ieder jaar publiceert recruiter Robert Half een nieuwe Salarisgids, met daarin een indicatie van wat werknemers gemiddeld verdienen. Daar staan we uitgebreid bij stil, want er vallen een paar dingen op dit jaar.

Meer dan de helft van de Nederlandse beursgenoteerde bedrijven neemt ESG-criteria op in de beloningsstructuur van bestuurders. Daarmee heeft Nederland het hoogste percentage van beursgenoteerde bedrijven die duurzaamheid en sociale doelen rechtstreeks koppelt aan beloningen van de bedrijfstop.

Nieuwe internationale bankregels van het Basel-comitu00e9 worden uitgesteld voor Europese banken tot januari 2025. Al eerder was vanwege de coronacrisis de implementatie verschoven van 1 januari 2022 naar 2023, maar de Europese Commissie gunt banken meer tijd om financiu00eble risico's die zijn veroorzaakt door de coronacrisis aan te pakken.

Er is in 2022 minder salaris beschikbaar voor werving en retentie van financials. Dat is terug te zien in de cijfers van de bedragen die een financial controller gemiddeld verdienen. De salarissen blijven ongeveer op net niveau van de afgelopen twee jaar. Wat verdient een financial controller in 2022?

In de praktijk komt het regelmatig voor dat Inkoop een soort bestelloket is voor de organisatie. En als het dan niet snel genoeg gaat, gaan medewerkers zelf bestellen. Ze hebben vaak hun eigen netwerkje van leveranciers en willen daar graag mee blijven werken. Een leverancier kan dan in hetzelfde bedrijf aan de ene projectmanager mogen leveren en bij een andere 'persona non grata' zijn.

Tijdige betalingen zijn zo belangrijk voor ondernemers dat voor 30 procent van de bedrijven een betalingsachterstand reden is om een zakelijke relatie te beu00ebindigen. Zo'n drie op de tien bedrijven vindt een slechte relatie met een klant prima, zolang deze maar op tijd betaalt.

Bij de toeslagenaffaire wordt vaak gewezen op een gebrek aan een 'menselijke maat': de wet- en regelgeving wordt 'mechanisch' toegepast zonder oog te hebben voor de specifieke omstandigheden en de impact op het individu. Ook in de jaarrekeningenpraktijk zijn er vraagstukken die lijken te schuren met de menselijke maat.

Nog steeds worden er fouten gemaakt met de inzet van Europese subsidies. De Europese Rekenkamer spreekt daarom net als vorig jaar een afkeurende oordeel uit over de geconsolideerde EU-rekening. De rekeningen zijn wel betrouwbaar en goedgekeurd.

Wat staat ons op het gebied van loonheffingen te wachten in 2022, nu er geen regering en ook nog geen regeerakkoord is? Volgens loonheffingenspecialist Peter Hoogstraten is het 'een gemiddeld jaar'. Hij zet voor cm: ControllersMagazine op een rij wat we kunnen verwachten op het gebied van loonheffingen in 2022. 'De thuiswerkvergoeding is het belangrijkste nieuws van Prinsjesdag'.

Ruim negentig procent van de Nederlandse organisaties vindt dat realtime rapportage geen luxe meer is, maar noodzakelijk. Slechts 14 procent van de financieel professionals geeft aan dat realtime rapportage momenteel daadwerkelijk een mogelijkheid is. Oorzaken zijn vooral organisatorisch van aard, niet zozeer technisch.