'Financiële afdeling vaker betrekken bij strategie bedrijf'
De financiu00eble afdeling van een bedrijf moet vaker worden betrokken bij beslissingen op strategisch niveau. Daarmee veranderen de eisen die aan financiu00eble medewerkers worden gesteld.

De financiu00eble afdeling van een bedrijf moet vaker worden betrokken bij beslissingen op strategisch niveau. Daarmee veranderen de eisen die aan financiu00eble medewerkers worden gesteld.
De fiscale regeling om bedrijven die leerwerkplekken aanbieden te compenseren wordt vervangen door gerichte subsidies. Hiermee komt een einde aan de afdrachtvermindering onderwijs, maar er blijft een financiu00eble stimulans voor bedrijven die leerwerkplaatsen aanbieden.
De financiu00eble afdeling van een bedrijf moet vaker worden betrokken bij beslissingen op strategisch niveau, vindt 62 procent van de bedrijven. Dit blijkt uit onderzoek van Robert Half, arbeidsbemiddelaar op het gebied van financiu00eble professionals en administratief ondersteunend personeel. Bedrijven zijn op zoek naar financiu00eble afdelingen die actief samenwerken met andere afdelingen en als financiu00eble zakenpartner binnen het bedrijf acteren. Hiermee veranderen de eisen die aan medewerkers op de financiu00eble afdeling worden gesteld: een uitdaging voor die medewerkers, de financieel directeur u00e9n de HR-afdeling.
De kosten voor werkgevers kunnen enorm oplopen als ze de gegevens die het UWV gebruikt om de premies voor de nieuwe Ziektewet vast te stellen, niet goed controleren . De verwachting is dat ruim een derde van de UWV-gegevens over ex-werknemers onjuist is. Dit zegt risicoadviseur en verzekeringsmakelaar Aon, die de gevolgen van de Modernisering Ziektewet in kaart heeft gebracht.
Sommige uitdagingen zijn zo lastig dat controllers zich er liever de vingers niet aan branden. Bij veel beleidsuitdagingen bieden gemiddelden, benchmarks, wetenschappelijk onderzoek en stappenplannen uitkomst. Maar bij prijsbeleid zijn we weinig hulp tegengekomen. Is prijsbeleid een brug te ver voor controllers? Moeten marketeers, toch al geen rekenaars, het zelf maar uitzoeken?
Controllers zijn als businesspartner alert op de waardecreatie in hun onderneming. De vraag is alleen hoe onder minder florissante economische omstandigheden de bedrijfscontinuu00efteit toch behouden blijft. En wat kan het gericht denken over high performance aan beide aspecten bijdragen?

USG People ruilde vorig jaar zijn landenstructuur in voor een drieledige divisiestructuur, langs de lijnen van de marktsegmenten General, Specialists en Professionals. Nathalie Calle (35) werd aangesteld als vice-president finance van de divisie Professionals. Haar opdracht is complex: te midden van besparingen moet de divisie sterk groeien. 'Onze 'flexibele schil' zal dat mogelijk maken', zegt ze. 'We hebben USG's processen crisis-proof gemaakt en zijn in staat snel te schakelen in onze kosten. Als de markt aantrekt, kunnen we meteen onze kansen grijpen.'
Een indicatieve meting via een quickscanmethode van Panteia/EIM laat zien dat de administratieve lasten van het mkb hoger uitpakken dan de ramingen van de ministeries. Denkt de overheid voor 2012 op 6,5 miljard euro uit te komen voor het totale bedrijfsleven, de nieuwe meting van Panteia/EIM indiceert dat de administratieve lasten oplopen tot 8,2 miljard euro voor alleen het midden- en kleinbedrijf.
De fiscale regeling om bedrijven die leerwerkplekken aanbieden te compenseren wordt vervangen door gerichte subsidies. Hiermee maken minister Bussemaker en staatssecretaris Weekers een einde aan de zogeheten afdrachtvermindering onderwijs, zonder het oogmerk van die regeling te wijzigen - een financiu00eble stimulans voor bedrijven die leerwerkplaatsen aanbieden.
De beoogde inwerkingtreding van de overbruggingsregeling AOW is 1 oktober 2013 met terugwerkende kracht tot en met 1 januari 2013. In de definitieve regeling wordt, zoals afgesproken in het Sociaal Akkoord, de inkomensgrens verhoogd naar 200 procent van het wettelijk bruto minimumloon (en 300 procent voor paren). Dat schrijft staatssecretaris Klijnsma van Sociale Zaken in een brief aan de Tweede Kamer.
Als een werknemer voor 2012 of 2013 recht heeft op kinderopvangtoeslag dan kan hij deze sinds 15 mei 2013 met terugwerkende kracht aanvragen via Mijn toeslagen. De beperking dat een werknemer alleen kinderopvangtoeslag kon aanvragen voor de maand waarin hij de toeslag aanvroeg en de maand ervoor geldt niet meer.
Volgens een uitspraak van de rechtbank te Rotterdam op 19 juli 2012, deze maand gepubliceerd, kan ook reclamebelasting worden geheven over grote vlakken in de bedrijfskleuren als die deel uitmaken van het bedrijfslogo en de kleur en de vorm van deze uitingen onderscheidend zijn.
Wat vindt u van de voorgestelde verbeteringen met betrekking tot de werkkostenregeling? Sinds 4 april 2013 kunt u via <a href="http://www.internetconsultatie.nl/werkkostenregeling" title="int cons wkr">internetconsultatie.nl</a> uw mening geven op de beleidsnotitie "Aan het werk met de werkkostenregeling".
Het Europese Hof van Justitie oordeelt na prejudiciu00eble vragen dat het in strijd met het EU-recht is om de normale waarde van goederen als maatstaf van heffing te hanteren bij beu00ebindiging van een belastbare economische activiteit. Er moet namelijk ook rekening worden gehouden met de waardewijzigingen van deze goederen.
De turbulentie in de economie houdt nog wel even aan. Daarom hebben de adviseurs van Flynthu00a0tien praktische tipsu00a0 - gericht op financiering - voor u als ondernemer verzameld. Want voor bedrijven met toekomstperspectief is financiering nog zeker mogelijk, als u de geschikte financiering zoekt en uw financieringsaanvraag goed voorbereidt en verzorgt.
Integrated Reporting: het rapportagemodel van de toekomst. Onderu00a0deze titel publiceerde de NBA haar visieu00a0op integrated reporting.u00a0Een nieuwe vorm van verslaggeving die de kern raakt van de discussie over de relevantie en de innovatie van het accountantsberoep en door het bestuur bestempeld is als een van bestuursprojecten voor 2013-2014.
Overheden doen nog te weinig om oneerlijke concurrentie met het bedrijfsleven te voorkomen. Slechts een op de tien overheden heeft tot nu toe op eigen initiatief veranderingen doorgevoerd die marktverstoring aanpakken. Zij hebben bijvoorbeeld de tarieven voor diensten aangepast. Dat blijkt uit onderzoek van de Autoriteit Consument en Markt (ACM).
Ondernemers die btw aan hun afnemers hebben gefactureerd en deze al aan de Belastingdienst hebben afgedragen, kunnen bij onbetaald blijven van de factuur deze btw van de Belastingdienst terugvragen. De wettelijke regeling vereist dat dit via een apart verzoek gaat en niet door dit bedrag in mindering te brengen op een reguliere btw-aangifte. Het Hof te Amsterdam bevestigde dit nog eens op 4 april 2013.

Bijna een kwart (23 procent) van de werknemers in Nederland denkt dat omkoping en corruptie wijdverbreid zijn in het bedrijfsleven in ons land. Dat blijkt uit een dinsdag gepubliceerd 2-jaarlijks onderzoek van advies- en accountantsbureau Ernst & Young.
Mensen die geen arbeidsovereenkomst hebben maar op basis van een opdrachtovereenkomst (ovo) werken, vallen voortaan onder het wettelijk minimumloon (Wml). Door betaling van het Wml aan deze groep moet misbruik van opdrachtnemers worden voorkomen. Dat is de kern van het wetsvoorstel van minister Asscher van Sociale Zaken dat naar de Tweede Kamer is gestuurd.