Werknemers terug naar kantoor door onzekere tijden
Bedrijven draaien flexibiliteit van het coronatijdperk terug nu we onzekere tijden tegemoet gaan en willen mensen weer op kantoor.

Bedrijven draaien flexibiliteit van het coronatijdperk terug nu we onzekere tijden tegemoet gaan en willen mensen weer op kantoor.

Authentiek zelfvertrouwen, wat is dat eigenlijk? Is het belangrijk? Zijn er leiders die het hebben? Is het te ontwikkelen? En, hoe doe je dat dan? Iedereen is wel eens onzeker, dat is heel normaal. Zodra we bijvoorbeeld iets nieuws leren of doen (buiten onze comfortzone treden), lopen we de kans daar onzeker over te zijn.

Onlangs verscheen het nieuwe boek van het duo Hans van der Loo en Patrick Davidson. Een verslag van een energieke boekpresentatie.

Excel is een belangrijke tool voor controllers die de afgelopen tien jaar alleen maar krachtiger is geworden. Leden van Finance Academy E-learning hebben toegang tot enkele videocursussen van Excel-MVP Tony De Jonker en thematische Excel-tutorials met praktische voorbeelden en tips. Cm: zet het aanbod op een rij. Dit jaar is er een heleboel nieuw lesmateriaal

De economische wereld staat op scherp door de verschillende crises die over Nederland waaien. De economische neergang die dit tot geval kan hebben kan grote gevolgen hebben voor bedrijven. Ze zijn dan ook geneigd om op de financiële rem te trappen, omdat de toekomst onzeker lijkt. Maar dit is juist hét moment om te optimaliseren,

De komende tijd gaat AFM meer letten op de eigen digitale ambities en de impact van technologische ontwikkelingen op de kapitaalmarkt.

<p>Specsavers Nederland sloot het gebroken boekjaar 2021/2022 af met een recordomzet van 175,7 miljoen euro. Dat is de aanleiding om Marc van Dooren, Head of Finance, te spreken. Over het onder controle houden van groei, over de organisatie van finance en de samenwerking met het retailkanaal. "Geloof in een businesscase is minstens zo belangrijk als </p>

Hoe verandert de digitale transformatie het werk op de finance-afdeling en wat merken financiu00eble professionals daarvan?

De drempel van de steunregeling om energie-intensieve bedrijven te ondersteunen in hun energiekosten gaat omlaag.

Daags voor het debat in de Tweede Kamer over de Tegemoetkoming Energiekosten (TEK) neemt de kritiek op de regeling toe. Die zou niet doeltreffend zijn en Nederland competitief achterstellen op andere EU-landen. Ook de ondernemersorganisatie voor de technische industrie FME uit kritiek. Volgens de FME, die leden heeft in de sectoren metaal, elektronica, elektrotechniek en

Kleine ondernemers die aangifte doen via Mijn Belastingdienst Zakelijk, kunnen voortaan iDeal gebruiken.

De RJ brengt wijzigingen aan in hoofdstuk 360 'Het kasstroomoverzicht' van de Richtlijnen voor de Jaarverslaggeving.

In cm: 9 een blik op de laatste btw-aangifte van 2022, een opfriscursus over het nieuwe pensioen dat eraan zit te komen en een interview met de controller van VDR Bouwgroep Deventer.

De huidige voorwaarden van de steunregeling voor energiekosten zijn niet doeltreffend, zeggen werkgevers en ondernemers.

Jumbo heeft een innovatieve aanpak geïntroduceerd voor internal control, waardoor het voor elke medewerker begrijpelijk is wat risico's zijn die de organisatie wil beheersen. Voor dat plan heeft de supermarktketen de Protiviti Internal Audit Innovation Award gewonnen. De te beheersen risico's zijn in de vernieuwende aanpak geïntegreerd met de 'zeven zekerheden' die leidend zijn voor

Het lage-inkomensvoordeel (LIV) stijgt om de loonlast van kleine werkgevers in bepaalde sectoren te verlagen.

<p>Justa de Graaff speelde acht jaar in de top van de Eredivisie handbal en zette vervolgens haar carrière voort door transformaties te begeleiden bij grote corporates als ProRail, Schiphol en Dura Vermeer. "Digitale transformaties worden nog veel te veel ingestoken vanuit ICT. Terwijl het begint en eindigt bij de mens." Ze was van plan om </p>

Dynamische besturing is geen kwestie van een nieuw informatiesysteem. Het vereist een andere manier van denken. Een manier die uw organisatie slagvaardig maakt in onzeker tijden. Covid-19 heeft goed duidelijk gemaakt hoe groot de verschillen in slagvaardigheid van organisaties organisaties was. Hoogste tijd om ermee aan de slag te gaan.